كوكب اليابان

 فنادق الكبسولة !

هل احتجت يوما مكان لتنام فيه اثناء سفرك بلا كل تلك المرافق التي تأتي مع غرف الفنادق ؟

هل ترى انها مضيعة للمال ؟

اذن هذه الغرف المبتكرة لك !

ابتكار جديد تقدمه اليابان لأولئك الذين يبحثون عن سرير فقط ولا غير ذلك لقضاء ليلتهم ،غرفة ذات حجم معقول تكفي لسرير واحد وتلفاز صغير ، غالبا تكون هذه الفنادق من دورين تشبه كثيرا الخزانات .

بالإضافة إلى ميزة وجود الواي فاي ، وتتراوح تكلفة الغرفة ما بين الـ 15 والـ 30 دولار لليلة الواحدة .

أما بالنسبة لآلات البيع ، والمغاسل وكل هذه المرافق فهى عامة يتشاركها الجميع وذلك لتوفير المساحة ، وهذا يسمح لهذا النوع من الفنادق بتوفير 700 غرفة على مساحة صغيرة

 غرف النفي !

كثير من الدول لديها قوانين تمنع إقالة الموظفين دون سبب مقنع ،هذه مشكلة كبيرة خاصة في اليابان ،فالحل الوحيد الذي يمكن الشركات من إقالة موظف ما هو ان تدفع له مبالغ هائلة من أجل الإقالة ، وبالطبع هذا غير مرضي بالنسبة للشركات ،لكنهم لم يستسلموا للقانون ، فقد إبتكروا حيلة غريبة وشريرة جداً ،لتجعل الموظف نفسه هو من يريد أن يستقيل من الشركة ،حتى وإن كان الثمن ان يتنازل عن كل مستحقاته المالية في سبيل الهرب !

شركات كبيرة طبقت هذه الفكرة بالفعل مثل سوني وبانسونيك وتوشيبا ، فالموظف المراد إقالته يتم نفيه لغرفة تسمى ” غرفة النفى ” ، ويكلف بمهام لا تخدم اي غرض ، مهام هدفها ان تصيبه بالملل وربما الجنون !

كأن يحدق بشاشة التلفاز لمدة تصل إلى 10 ساعات في اليوم مثلا !

جنون أليس كذلك ؟

الشركات التي تستخدم هذا التكنيك هدفها إيصال الموظف لأعلى درجات الملل والقنوط حتى يرغب في الإستقالة ،ولكن لن يحصل عليها إلا مقابل التنازل عن كافة مستحقاته المالية ،وهذا هو هدف الشركة !

 الانسحاب

Basic CMYK

الانسحاب يعني تجنب الاتصال الاجتماعي بشكل غير طبيعي، هذه الحالة منتشرة بكثرة في اليابان ،وتحدث غالباً للذكور في فترة المراهقة .

على مدى العقدين الماضيين ، زادت ظاهرة انطواء الشباب وعزلتهم عن العالم الخارجي والتي قد تصل لسنوات !

وبسبب إنتشار هذه الحالة بهذه الطريقة الرهيبة ، تم انشاء الكثير من مراكز الطب النفسي المتخصصة في علاج وتأهيل المصابين بهذه الحالة ،والذين بلغ عددهم مليون و700 الف !

هناك حالات تستمر لعدة سنوات ومع العلاج تنتهى، وهناك من تستمر حالتهم إلى اجل غير مسمى .

ويعتقد الأطباء النفسيين ان هذه الظاهرة ستظل موجودة بل وستتفاقم أكثر وذلك بسبب ثقافة وعادات اليابانيين التي تحتم على الآباء رعاية الأبناء والإهتمام بهم كالأطفال حتى وإن بلغوا من العمر عتيا !

هذا غير ان هناك انطباع قديم يرى في العزلة احترام وتقدير لمن هم أكبر سناً !

 قابل التنازل عن كافة مستحقاته المالية ،وهذا هو هدف الشركة !

مدارس بلا عمال نظافة !

الاطفال في كل المدارس اعتادوا على رؤية عمال النظافة يقومون بأعمال التنظيف في المدرسة كل يوم ،بالطبع انها وظيفة ضرورية ومهمة للتخلص من فوضى الاطفال ، ولكن ليس هذا هو الحال في اليابان .

فبدلاً من توظيف عامل يقوم بتنظيف وترتيب ما يخلفوه الأطفال من فوضى ، المدرسة تتولى ذلك ، عن طريق تعليم الاطفال اهمية النظافة ، وضرورة الاعتماد على انفسهم والاحساس بالمسؤولية ..

ليس بطريقة نظرية وإنما بطريقة عملية أيضاً ، ففي كل يوم يُحدد موعد يقوم فيه الاطفال بتنظيف المدرسة بالكامل !

والهدف من ذلك تعليمهم اهمية العمل وروح الجماعة ، فهل يمكن ان نرى مثل هذه الافكار الرائعة في عالمنا العربي يوماً ؟

الطعام المبتكر 

اشتهرت اليابان بإبتكار اصناف غريبة من الطعام ، حتى انها اصبحت صناعة ضخمة ، انه من الصعب شرح كيف انتشر هذا الطعام بهذه الطريقة ، والذي يعتمد أساساً على كونه مختلف وغريب أيضاً !

كما ان هناك الكثير من المطاعم واشهرالعلامات التجارية قامت بهذه التجربة ، على سبيل المثال ؛ شوكولاتة كيت كات المعروفة ، قامت بإبتكار ما يفوق الـمائة صنف ، مما ساعد في انتشارها بطريقة لا تصدق

 تبني البالغين !

تبني الاطفال معروف في كل انحاء العالم ، وتأتي اليابان في المقدمة حسب معدلات التبني في العالم ، غير انه مختلف تماما في اليابان ، فأغلب حالات التبني تكون للبالغين الذين تتراوح اعمارهم ما بين الـ 20 والـ 30 ، ومعظهم رجال !

وأشهر حالتين يتم فيهم التبني هما .. الأولى :

إذا كان صاحب شركة ضخمة ليس لديه ابن يحفظ اسمه واسم عائلته ، يلجأ على الفور للتبني ، ليصبح له وريث شرعي يحمل اسمه ويساعده في اعمال الشركة التي سيرأسها بعده !

والحالة الثانية .. هى اذا كان لديه ابن لكنه يرى انه غير قادر على ادارة اعماله ،وانه سيضيع مجهود سنوات دون أدنى شعور بالمسؤولية ، وقتها يلجأ الأب لتبني شاب بالغ يرى فيه ما يفتقده في ابنه .

والجدير بالذكر ان صاحب شركة سوزوكي العملاقة قام بتبني شاب ليحمل اسمه واسم عائلته ، كما ان التبني سمح لكثير من الشركات العملاقة بالبقاء فترة أطول ، على سبيل المثال ؛ فندق “زينجرو هوشي ” والذي سجل في موسوعة جينيس كأقدم شركة عائلية في العالم ، وهى منذ 1300 سنة ، اي توالى عليها ما يقرب من 46 جيل !

ليلة رأس السنة والـ kfc 

1

معظم البلدان في الغرب لديهم تقاليدهم الخاصة في قضاء ليلة رأس السنة لأنها دول ذات أغلبية مسيحية ،ولكن في اليابان حوالي 1٪ فقط من السكان مسيحيين، وطريقتهم في الاحتفال من اغربما يكون .. وهى الوقوف في طابور لمدة قد تفوق الساعتين للحصول على وجبة من KFC !

هذا هو الاحتفال !

النوم في العمل

هل حدث ان غفوت سهواً أثناء العمل ؟!

موقف غريب ربما لكنه وارد ان يحدث ، وقد يضعك في ورطة مع مديرك ،فهو يدفع لك المال مقابل عملك لا مقابل النوم !

ولكن في اليابان اصبح من الممكن ذلك ، يمر بك مديرك وأنت غارق في نومك ولا يجرؤ على الصراخ بك ، او اعطاءك انذار ، او جزاء او حتى خصم يوماً من مرتبك يشفي غليله !

في اليابان فقط من حق الموظف ان ينام في العمل ، فهم يعتقدون انه اذا وصل بك الحال للنوم اثناء العمل فهذا يعني انك تعمل بشدة لدرجة انك لا تستطيع النوم في بيتك !

وهذا ما يسمونه inemuri ما يعني القيلولة ، ويعتقدون ان حصول الموظف على هذه القيلوله سيعيد له نشاطه ويعمل بذهن صافي اكثر !